grafika z logotypem Biuletynu Miejskiego

Biuletyn Miejski

Trudny rok w MPK

Radny Henryk Kania zapytał w trybie interpelacji o możliwość zwiększenia środków na wynagrodzenia dla pracowników MPK. Zwrócił uwagę, że już ponad rok pracują oni w stanie zagrożenia epidemiologicznego, są narażeni na kontakt z koronawirusem i zachorowanie. Wiceprezydent Mariusz Wiśniewski napisał w odpowiedzi, że w budżecie Miasta Poznania na 2021 rok przewidziano dodatkowe środki na wynagrodzenia w MPK.

Tramwaj MPK Poznań w wiosennym krajobrazie, fot. MPK Poznań - grafika artykułu
Tramwaj MPK Poznań w wiosennym krajobrazie, fot. MPK Poznań

Henryk Kania pisze w interpelacji, że organizacje związkowe działające w MPK Poznań apelują o zwiększenie przez miasto środków finansowych na podwyżki płac dla pracowników tego przedsiębiorstwa. Dodał, że podwyżki zaproponowane przez Zarząd MPK Poznań nie są satysfakcjonujące dla pracowników i reprezentujących ich związków zawodowych. Radny pisze, że: "Pracownicy od marca 2020 roku wykonują swoje obowiązki w stanie zagrożenia epidemiologicznego. Ze względu na rodzaj wykonywanych prac, są w znacznym stopniu narażeni na kontakt z wirusem i utratę swojego zdrowia. Pomimo tych utrudnień i lęku, który wywołuje obecna sytuacja w Polsce, wykonują swoje obowiązki sumiennie i w należyty sposób. Rok ubiegły był trudny dla każdego z pracowników ze względu na wprowadzone ograniczenia oraz pod względem psychicznym jak i fizycznym. Zaproponowane podwyżki w żaden sposób nie motywują oraz nie wynagradzają pracowników za trudy, z którymi muszą stawiać czoła codziennie".                   

Na interpelację odpowiedział wiceprezydent Mariusz Wiśniewski, który ocenił, że Spółka MPK prowadzi racjonalną gospodarkę zasobami ludzkimi, przejawiającą się w szczególności rozsądną polityką kadrową przy zasobach finansowych ograniczonych możliwościami uzyskiwania przychodów z podstawowej działalności. Zaznaczył, że prowadzący pojazdy komunikacji publicznej są grupą osób szczególnie narażonych na zakażenie koronawirusem, dlatego zasługują na docenienie. Podjęte działania (przede wszystkim w postaci wydzielenia stref w obrębie kabin kierowców i motorniczych) przyczyniły się do istotnego ograniczenia ryzyka. Sytuacja epidemiczna jest na bieżąco monitorowana, a funkcjonowanie komunikacji publicznej dostosowywane jest do zachodzących zmian i wprowadzanych obostrzeń związanych z pandemią. 

Wiceprezydent dodał, że w budżecie Miasta Poznania na 2021 rok przewidziano dodatkowe środki na wynagrodzenia w MPK w kwocie 3.600.000 zł, których przeznaczenie i rozdział w ramach budżetu wynagrodzeń w Spółce należy do kompetencji Zarządu MPK sp. z o.o.

oprac. red.

Zobacz więcej: